Hirdetés Partneri kampány helye
Családi Pénzügyek

Távmunka a gyakorlatban 20.rész- Európában félnek a távmunkától?

Európa egyes országaiban féltik munkahelyüket az alkalmazottak. Attól tartanak, hogy a külföldi távmunkások jobb befektetésnek bizonyulnak. Aktuális távmunka ajánlatok, tippek munkavállalók részére.

Megosztom Facebookon Küldés e-mailben
Távmunka a gyakorlatban 20.rész- Európában félnek a távmunkától?

 


Féltik az állásukat az informatikusok


 


Európa több országában, többek között Angliában is félnek a munkavállalók, hogy a jobb üzletet jelentő külföldi távmunkások miatt elveszíthetik állásukat. Persze a félelem nem alaptalan, hiszen az elmaradottabb országokban élők számára a kevesebb fizetés is tökéletes megélhetést jelent. Eddig a „vendégmunkások” nem jelentettek akkora problémát, hiszen legtöbbször nem a magasabb iskolázottságot igénylő posztokat töltötték be.


 


Az Internet elterjedésével azonban a magasabb keresetet nyújtó, szellemi munkák kerültek előtérbe. A kevésbé fejlett országokban élő távmunkások szaktudása egy szinten áll az Uniós követelménnyel, s a világhálóra történő kapcsolódás már szinte minden országban megoldott. Így az utolsó akadály is megszűnt a külföldi munkaerő felhasználás előtt.


 


A távmunka eredetileg az Egyesült Államok „találmánya”, s ezen a területen sajnos meglátszik Európa lemaradása. A munkahely elvesztésétől való félelem leginkább az informatikusokat jellemzi. Ezen a munkaterületen ugyanis számtalan indiai, és más, keleti országban élő alkalmazott segítségét veszik igénybe, leginkább az alacsonyabb költségek, és a kevésbé szigorú szabályok miatt. Amerikában is elég magas a külföldi távmunkások száma, de mivel ott ez a munkavégzési forma már teljesen természetesnek számít, ezért nem okoz problémát.


 


A távmunka leválthatja a hagyományos munkákat?


 


Néhányan attól is tartanak, hogy a távmunka az alacsonyabb költségek, és a hatékonyabb munkavégzés miatt elnyomhatja a hagyományos munkavégzési formát. Persze ettől nem kell félni; hogy maradjunk a klasszikus példánál: az Egyesült Államokban az aktív korú munkavállalók többsége egyáltalán nem, vagy csak részidőben végez távmunkát.


 


Annak ellenére, hogy szinte mindenhol találhatók már Online boltok, és Internetes távoktató központok, mindig lesznek olyan munkakörök, melyek igénylik a személyes jelenlétet. Míg régen a bedolgozás működött hatékonyabban (varrás, borítékolás, ajándéktárgy készítés), addig ma már inkább a szellemi munkáknál alkalmazott távmunka került előnyösebb helyzetbe.


 


Hazánkban már több, távmunkahelyet kiépítő cég nyert támogatást, s az idei évben várhatóan még két pályázati lehetőséget kapnak a munkáltatók. Ennek ellenére a távmunka elterjedésére még várnunk kell.


 

Hirdetés Tartalomközi hirdetési hely
Fontos: A CsaládiNet cikkei tájékoztató jellegűek, és nem helyettesítik az orvosi, jogi vagy más szakértői tanácsadást. Panasz, bizonytalanság vagy sürgős helyzet esetén kérj személyre szabott segítséget.
Megosztom Facebookon Küldés e-mailben

Ez is érdekelhet

100 ezer forintos iskolakezdési támogatás: kik kaphatják meg, és mikor érkezhet? Apaszabadság Magyarországon – Mennyi az annyi, és mit tanulhatnánk a többi európai országtól? 2026-os SZJA-kedvezmények: ennyi pénzt hagysz az asztalon, ha nem nyilatkozol időben CSOK Plusz 2026: 6 tipikus hiba, amin tényleg milliók múlhatnak – és egy példa, mennyit buksz, ha rosszul időzítesz Havi 50–65 ezer forint vissza a bölcsis díjból 2026-ban? Mutatjuk, ki kapja meg és hogyan igényeld 10 perc alatt 645 ezer CSED, 452 ezer GYED 2026-ban? Itt az új plafon-térkép Akár havi +80 ezer Ft is maradhat nálad 2026-tól. Így kapod meg a dupla családi adókedvezményt – lépésről lépésre Szép tervek, nehéz valóság: Miért nem a fiatalokhoz jutnak a kedvezményes hitelek?

Vélemény, hozzászólás?

Az e-mail címet nem tesszük közzé. A kötelező mezőket * karakterrel jelöltük